③一人にさせて真価を問う
「グループ行動で『私も同じことを思っていました』とか『やっぱりそうですよね』などという人に限って、一人にすると何もできないもの。別々に行動すると、化けの皮はすぐに剥がれます。
チームでWeb制作をすることになった時、構成案を出し合うことにしたら一目瞭然。実力が伴っていないことをさり気なく諭して、辞退を促しました」（30代・女性）
具体的な指標があると見分けやすいですよね。
口だけの人が同僚や仲間にいる場合、損失や事故に繋がる恐れも。しっかり見分けて、上手な対処を心がけたいものですね。
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（文／fumumu編集部・志都）- 1
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