仕事がデキる人って、魅力的でかっこいいですよね？ できれば、”できない人”とレッテルを貼られるより、”デキる人”と思われたいもの。とはいえ、デキる人の共通点とは一体何なのか…。
そこでfumumu取材班は、デキる人の特徴について聞いてみました。
■ステップアップ転職や独立をする
「デキる人ほどひとつの会社に留まらず、ステップアップをするために転職をしたり、フリーランスとして独立している気がする。まぁ能力が高いから、どんどん上を目指していけるんだろうね。
何度も転職をすることをネガティブに捉える人もいるけど、ステップアップでどんどん転職をする人はかっこいいし、デキる人。
むしろ、文句言いながらひとつの会社に必死にしがみついている人の方が、今の時代かっこ悪いと思う」（30代・女性）
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■余裕を持って出社し、定時に帰る
「仕事がデキる人ほど朝は余裕を持って出社し、ほとんど残業をすることなく、だいたい定時で帰っている。要領がいいし、自分のマネジメントがうまいんだろうね。
残業が多い人を頑張っている人、仕事がデキる人と勘違いしている人たちもいるけど、デキる人ほどタイムイズマネーなのか、残業をしないで良い結果を残しているし、プライベートも充実している気がする」（30代・女性）
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